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贺心航躺在床上，回想起第一次看到安安的点点滴滴，这是他这两个月来的“睡前必备”。
那天，季度会议还剩最后一个大区。贺心航揉了揉眉心，这是他最头痛的一个大区，已经连续三个季度下滑，每次开会都一问三不知，连自己的下属每天工作做了什么都说不明白，他决定如果这个季度还没有起色就要换人了。
“这是什么？”怎么这个季度下滑止步了，是怎么做到的？贺心航感到一丝惊喜。
“这个，贺总，我们……我这个季度做了很多工作。首先是把每个单品进行4C分析，重点看它们分别针对哪些消费群；然后将它们与我们客户的卖场进行一一匹配，这个匹配不仅针对卖场，更是针对陈列的位置，促销活动的时段等。我们还与卖场增强了沟通，这个，通过沟通，我们的工作得以更好地开展。”汪明峰得意地向贺心航汇报着。
贺心航有些吃惊，这家伙是在进会议室前吃了聪明豆了？怎么这个季度汇报工作能讲得有板有眼了：“本季度下滑趋势的止步，有多少比例来自于你说的这些工作？这些都是基础工作，如果有效，为什么现在才来做？下个季度你们计划做些什么？” 贺心航习惯性地抛出三连问，鉴于之前这个汪明峰经常一问三不知，已经是手下留情了，他最多的一次可是九连问。
“嗯，这个……嗯，我……嗯，回去我再仔细研究一下。” 汪明峰的额头开始渗出了汗。
“啪！！”贺心航把笔记本狠狠地扔到桌面，吓了众人一跳，“这些工作是你做的吗？如果是，这些问题还需要回去研究？”
“嗯，这个……嗯，是……嗯，不是……”
贺心航突然想到了什么，“我要看你负责的各个片区的具体数据。”
汪明峰颤抖着手，打开一个表格，贺心航一看，更怒了，“你只有一个片区在增长，它的增长把你另外三个片区的下滑都填补了，是什么原因？如果你刚才说的工作是在你的指导下进行的，为什么只有一个片区在增长？另外三个片区没有做这些工作吗？”这一回是四连问。
汪明峰的手更抖了：“我……”
“梁总监，这个大区换人，让他今天，不，现在就消失！” 贺心航起身离开会议室。说实在的，一个大区，连续三个季度下滑，这个大区经理如此不济，他的上司和上司的上司居然无动于衷，要他这个总裁亲自出手，要不是这个梁总监跟了董事长这么多年，他真想连这个梁总监一起换掉。
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